Indica el contenido del artículo 124 del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado que establece que, en lo que no esté especificado en este Convenio, se deberá aplicar lo siguiente:

Respuestas: AEn el Estatuto Básico del Empleado Público y en el Estatuto de los Trabajadores.
BEn lo dispuesto en el Estatuto de los Trabajadores y otras normativas legales o reglamentarias que sean pertinentes.
CEn el Estatuto de los Trabajadores y en lo convenido en el contrato individual.
DEn el Estatuto de los Trabajadores y demás disposiciones legales o reglamentarias que resulten de aplicación.
Oposición: Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias
Bloque: Administración de Recursos Humanos
Tema: Tema 21. El personal laboral de las Administraciones Públicas: Régimen jurídico. El IV Convenio Único de Personal Laboral de la Administración General del Estado: estructura y contenido
Ley: Resolución de 13 de mayo de 2019, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado

1. De acuerdo con lo establecido en el artículo 13.1 del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, la composición de la Comisión Negociadora será la siguiente:: ATreinta miembros con voz y voto, que ostentarán la condición de personal al servicio de las Administraciones Públicas.
BUn total de treinta miembros con derecho a voz y voto, que tendrán la condición de personal al servicio de las Administraciones Públicas.
CQuince miembros con voz y voto, que ostentarán la condición de personal al servicio de las Administraciones Públicas.
DVeinte miembros con voz y voto, que ostentarán la condición de personal al servicio de las Administraciones Públicas.

2. ¿Qué sistemas selectivos establece el artículo 29 del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado?: ASerán la oposición y concurso y se regirán por los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad de acuerdo con la legislación vigente.
BSerán la oposición, el concurso y el concurso-oposición y se regirán por los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad de acuerdo con la legislación vigente.
CSerán la oposición y concurso-oposición y se regirán por los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad de acuerdo con la legislación vigente.
DLos sistemas selectivos incluyen la oposición y el concurso, y estarán regulados por los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad según la legislación vigente.