Preguntas similares

1. Conforme al artículo 16 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• ALa carrera profesional es el conjunto ordenado de oportunidades de ascenso o expectativas de progreso profesional conforme a los principios de igualdad, mérito y eficiencia y se aplicarán sin menoscabo de los derechos de los empleados públicos.
• BLa promoción interna horizontal, consiste en el acceso a cuerpos o escalas de distinto Subgrupo profesional, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 18.
• CLos funcionarios de carrera tendrán derecho a la promoción profesional, siempre que las necesidades de servicio lo permitan.
• DLos funcionarios de carrera podrán progresar simultáneamente en las modalidades de carrera horizontal y vertical cuando la Administración correspondiente las haya implantado en un mismo ámbito.

2. Señale la respuesta correcta. Conforme al artículo 97.1 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, las infracciones graves prescriben:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• AA los 2 años.
• BA los 6 meses.
• CA los 3 años.
• DAl año.

3. Según el artículo 61 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• ALos órganos de selección no podrán, en ningún caso, proponer el acceso a la condición de funcionario de un número superior de aprobados al de plazas convocadas.
• BLos sistemas selectivos de funcionarios de carrera serán los de oposición, concurso y concurso-oposición que deberán incluir, en todo caso, varias pruebas para determinar la capacidad de los aspirantes y establecer el orden de prelación.
• CLos sistemas selectivos de funcionarios de carrera no podrán proponer en ningún caso el sistema de concurso.
• DLos sistemas selectivos de funcionarios de carrera serán los de oposición y concurso-oposición que deberán incluir, en todo caso, una o varias pruebas para determinar la capacidad de los aspirantes y establecer el orden de prelación.

4. Según el artículo 44 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, las Juntas de Personal:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• ASe elegirán mediante listas cerradas y sistema mayoritario.
• BSe elegirán mediante listas abiertas y sistema proporcional corregido.
• CSe elegirán mediente listas cerradas a través de un sistema proporcional corregido.
• DSe elegirán mediante listas abiertas y sistema mayoritario.

5. Según lo establecido en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, indique cuál de las siguientes afirmaciones no es correcta:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• ALa renuncia voluntaria a la condición de funcionario, cuando haya sido expresamente aceptada por la Administración, es una de las causas de pérdida de condición de funcionario de carrera.
• BLos procesos de selección en el acceso al empleo público cuidarán especialmente la conexión entre el tipo de prueba a superar y la adecuación al desempeño de las tareas de los puestos de trabajo convocados, incluyendo en todos estos procesos pruebas prácticas obligatorias.
• CLos sistemas selectivos de funcionarios de carrera serán los de oposición y concurso-oposición, y con carácter excepcional, en virtud de ley, el de concurso.
• DLos funcionarios interinos no podrán formar parte de los órganos de selección para el acceso al empleo público.

6. En el artículo 95 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, no está tipificada como falta muy grave:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• ALa negligencia en la custodia de secretos oficiales, declarados así por Ley o clasificados como tales, que sea causa de su publicación o que provoque su difusión o conocimiento indebido.
• BLa tolerancia de los superiores respecto a la comisión de faltas muy graves de sus subordinados.
• CLa adopción de acuerdos manifiestamente ilegales que causen perjuicio grave a la Administración o a los ciudadanos.
• DEl incumplimiento de las normas sobre incompatibilidades cuando ello dé lugar a una situación de incompatibilidad.

7. Conforme al artículo 59 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en el acceso al empleo público de personas con discapacidad se reservará un cupo no inferior al:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• ASiete por ciento de las vacantes.
• BCinco por ciento de los efectivos totales en cada Administración Pública.
• CDos por ciento de las vacantes.
• DTres por ciento de los efectivos totales en cada Administración Pública.

8. Conforme a lo dispuesto en el artículo 14 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, señale cuál de los siguientes derechos de los funcionarios públicos no está recogido:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• AA percibir las retribuciones y las indemnizaciones por razón del servicio.
• BAl respeto de su intimidad, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, propia imagen y dignidad en el trabajo, especialmente frente al acoso sexual y por razón de sexo, de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, moral y laboral.
• CA la no discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, género, sexo u orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, religión o convicciones, opinión, discapacidad, edad o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.
• DA disponer, en la medida de lo posible, de un Plan de Pensiones facilitado por la Administración en la que presente sus servicios.

9. De conformidad con el artículo 29 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, las aportaciones a planes de pensiones tendrán el carácter de:

Cuerpo de Ayudantes de Instituciones PenitenciariasVer detalles

• ARetribución diferida.
• BRetribución extraordinaria.
• CRetribución básica.
• DRetribución complementaria.