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Es una falta disciplinaria muy grave según el artículo 29.1 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno:

Respuestas
  • AEl notorio incumplimiento de las funciones esenciales inherentes al puesto de trabajo o funciones encomendadas.
  • BEl abuso de autoridad en el ejercicio del cargo.
  • CLa incorrección con los superiores, compañeros o subordinados.
  • DLa intervención en un procedimiento administrativo cuando se dé alguna de las causas de abstención legalmente señaladas.
Oposición
Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones Penitenciarias
Bloque
Organización del Estado, Unión Europea y Función Pública
Tema
Tema 24.
Epígrafe
24.2 La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno
Ley
Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno
Preguntada en la convocatoria de:
(2019-09-15 - OEP 2019) Examen Oficial Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones Penitenciarias

Preguntas similares

1. Según el artículo 14 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, el derecho de acceso a la información:
Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones PenitenciariasVer detalles
  • APuede ser limitado por el órgano administrativo titular de la información previa autorización del Consejo General de Transparencia y Buen Gobierno.
  • BNo puede ser limitado.
  • CPuede ser limitada cuando la información suponga un perjuicio para las funciones administrativas de vigilancia, inspección y control.
  • DNo es necesario motivar la aplicación de los límites.
2. De acuerdo con el artículo 32 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, el plazo de prescripción de las infracciones muy graves será de:
Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones PenitenciariasVer detalles
  • ATres años.
  • BSeis años.
  • CCinco años.
  • DUn año.

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